ПОЗОВИ ПРО ЗМІНУ ФОРМУЛЮВАННЯ ПРИЧИНИ ЗВІЛЬНЕННЯ ПРАЦІВНИКІВ, ТРУДОВИЙ ДОГОВІР (КОНТРАКТ) З ЯКИМ РОЗІРВАНИЙ З ІНІЦІАТИВИ АДМІНІСТРАЦІЇ

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 
17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 
34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 
51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 
68 69 70 71 72 73 74 75 

Позови про зміну формулювання причини звільнення і стягнення заробітної

плати за час вимушеного прогулу.

1. Копія наказу про звільнення з роботи.

2. Документи, які засвідчують факт невідповідності формулювання

підстави для звільнення (виписки з трудової книжки; матеріали, які

стали підставою для звільнення позивача з роботи; акти, доповідні

записки, висновки тощо).

3. Докази, які свідчать, що формулювання підстав для звільнення

перешкоджало вступу на іншу роботу (копія наказу про прийом на роботу

на інше підприємство, відмова у прийомі на роботу тощо).

4. Довідка про заробітну плату позивача за 2 останні місяці.

5. Копія постанови профспілкового органу про згоду на звільнення.